Tema: Faglig kamp

Amazon er en af verdens rigeste virksomheder, men medarbejderne bliver ikke betalt en løn, de kan leve af. Det er grunden til, at personalet på Coventry-lageret i dag skrev historie ved at organisere den første officielle Amazon-strejke i Storbritannien nogensinde.

---

De røde faner blafrer i vinden foran Egedal Rådhus, hvor en forsamling har trodset den bidende kulde og en håndboldkamp i fjernsynet. Politikerne skal holde byrådsmøde, men demonstrationen skal gøre opmærksom på de horrible arbejdsforhold, der hersker i rengøringsfirmaet Renell, som Egedal Kommune har hyret til at stå for rengøringen i institutionerne.

---

Kan danske fagforeninger lære noget af amerikanske organizere og aktivister? Ja, det kan vi i høj grad, mener Klaus Krogsbæk, tidligere konsulent i LO-fagbevægelsen i Østjylland og oprindelig uddannet typograf.

---

2023 fortsætter, hvor 2022 slap: med strejker og andre kollektive kampskridt i Storbritannien. Tusindvis af ambulanceførere, universitetsansatte, togkonduktører, sygeplejersker, grænsekontrollører og andre arbejdere er blevet tvunget i strejke efter 15 års lønstagnation, udhuling af velfærden og senest af de voldsomme leveomkostnings- og energiprisstigninger.

---

Mød de to sygeplejersker Mel Stewart og Matt Tacey til offentligt møde i København onsdag den 1. februar kl. 17-19

---

For 12 år siden havde Grafisk Kommunikation i HK 6000 medlemmer. I dag er der 8800 – en fremgang på 35 procent og dermed en stor succes med at organisere medlemmer. Men når vi nørder fag, ser vi så os selv som en del af noget større?

---

Julen er over os, nytåret nærmer sig, og for de fleste betyder det også en tiltrængt pause. En periode med et lidt lavere gear, for at samle kræfter til den kommende strid, som stroferne lyder så smukt.  Men når tiden har passeret nytår, bliver der virkelig også brug for alle gode kræfter!  Ikke blot har Danmark fået en ny borgerlig regering, som skal mødes med modstand. Men sideløbende med dette starter det nye år med overenskomstforhandlingerne på FH/DA-området. Denne gang med den største sandsynlighed for konflikt, der er set i nyere tid.

---

Fra januar 2008 til juli 2022 er der sket en tredobling af antallet af udenlandske arbejdere i Danmark! Det giver store udfordringer for fagbevægelsen. Desværre handler det ofte mest om at få tegnet overenskomst og mindre om at få vores udenlandske kolleger til at blive aktive i fagforeningen.

---

Ny trend for arbejdsgiverne i Dansk Industri er at udnytte 11-timers reglen til en fast norm, så f.eks. en lokofører kan møde på arbejde flere gange på samme døgn. Hvorfor er skifteholdsarbejde ikke længere i fokus, når det bare bliver værre og værre?

---

Tømrerne mærker om nogen den sociale dumping og udhulingen af vores overenskomster. Derfor har de søgt tilbage til et ældgammelt våben. Sympatikonflikten er den organiserede lønmodtagers lovlige ret til at nægte at have noget at gøre med en virksomhed, som ikke har overenskomst.

---